We believe that giving employees more autonomy leads to higher job
satisfaction and productivity, while using coercion to force them to
work harder may actually backfire and lead to resentment and turnover.
(私たちは、従業員により多くの自治を与えることが、より高い職場満足度と生産性につながると信じています。一方、強制的に彼らに働かせるために強制を使用することは、実際には反感や離職につながる可能性があると考えています。)
satisfaction and productivity, while using coercion to force them to
work harder may actually backfire and lead to resentment and turnover.
(私たちは、従業員により多くの自治を与えることが、より高い職場満足度と生産性につながると信じています。一方、強制的に彼らに働かせるために強制を使用することは、実際には反感や離職につながる可能性があると考えています。)
Autonomy： 自治、自律
Coercion： 強制
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